Convive Panamá y AIESEC en Panamá organizaron hoy conjuntamente el Primer Congreso de Prácticas Ejemplares en Diversidad Empresarial, un evento patrocinado por la Multinacional Dell. El Congreso.
El Primer Congreso de Prácticas Ejemplares en Diversidad Empresarial está dirigido a empresas y organizaciones en Panamá que reconocen la existencia de la diversidad en su fuerza laboral y aspiran a emular la inclusión de Empresas con Prácticas Ejemplares. «¿Cuáles son los desafíos y beneficios de impulsar la diversidad en el ámbito empresarial?» fueron algunas de las preguntas abordadas en el congreso.
En ese sentido, Convive Panamá y AIESEC en Panamá han establecido sólidos vínculos de cooperación con la Embajada de los Estados Unidos, la Embajada de Canadá, la Cámara Americana de Comercio e Industria de Panamá (PANAMCHAM) y ‘Great Place To Work’, organización dedicada a mejorar los ambientes de trabajo. Así mismo, importantes empresas y organizaciones de talla mundial también se unen en apoyo a esta trascendental iniciativa, como lo son: Dell, Google, Cervecerías Barú Panamá, MasterCard, Procter & Gamble, Casin, TBWA, y Caterpillar.
Junto a sus aliados, Convive Panamá y AIESEC en Panamá crearon esta red de empresas que buscan promover la diversidad y compartir la experiencia de crear espacios seguros libres de discriminación y de inclusión como uno de sus valores principales, naciendo así un Congreso de Categoría Internacional, al traer expositores y expertos en temas de Diversidad Organizacional, Políticas de Inclusión LGBTI, Mercadeo, etc.; de países como lo son México, Colombia, Estados Unidos, entre otros.
Los expositores y expertos invitados compartieron experiencias de interés para aquellas empresas que desconocen de la importancia de implementar políticas de inclusión, que están implementando sus políticas de inclusión o desean reformular las que ya poseen. “Los Beneficios de ser una Empresa Diversa”, “Construyendo una Cultura Corporativa”, “Tu Marca tiene Voz”, entre otros temas fueron destacados.
El Primer Congreso de Prácticas Ejemplares en Diversidad Empresarial hasta la fecha cuenta con más de treinta (30) empresas y organizaciones participantes, lo que dará así la apertura a la conciencia pública que empresas en Panamá están implementando políticas de no discriminación por orientación sexual e identidad de género en la actualidad.
Convive Panamá considera que, hoy por hoy, la tendencia mundial y estudios han demostrado que en el ámbito laboral la creación de espacios seguros y de no discriminación por orientación sexual e identidad de género es fundamental para el desarrollo e incremento de productividad de las empresas. Estudios nos dan evidencia de Casos de Éxitos de Empresas en países como Estados Unidos, México, Colombia o Brasil, en donde el número de empresas que implementan políticas de no discriminación por orientación sexual o identidad de género ha tenido un Crecimiento Exponencial, en los últimos 20 años. Por lo que, este Congreso puede contribuir significativamente a la apertura de diversos proyectos futuros relacionado con la temática LGBTI en Panamá.
Convive Panamá es una Organización sin fines de lucro que busca mejorar la calidad de vida de las personas, empoderarlas para el reconocimiento y respeto de sus derechos, y promover espacios libres de discriminación por orientación sexual e identidad de género; por otra parte, AIESEC en Panamá es una red mundial de jóvenes impactando al mundo a través de experiencias de desarrollo de liderazgo, la cual no discrimina por orientación sexual, y que mantiene vivir la diversidad como uno de sus valores principales.
